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    潇湘公司党委近日下发了《关于加强和改进潇湘发展公司共青团工作的实施意见》，对我们做好企业共青团工作指明了方向，提出了新的要求，具有极为重要的意义。公司各单位党组织要认真学习、深刻领会、全面落实集团公司文件精神，推进公司共青团工作再上新台阶。

 

1、充分认识共青团工作的重要性，推动企业的改革发展大业。当前，企业团组织的正向规范化、制度化发展，各级共青团组织要要立足服务企业改革发展大局，发挥服务青年的桥梁和纽带作用，帮助青年解决信仰、道德和价值观念冲突，增强团组织的凝聚力、吸引力和战斗力，充分发挥青年团员的先锋队和生力军作用，推进企业又好又快和谐发展。

 

2、坚持以党建带团建，大力加强团的能力建设。一方面，要进一步加强党对共青团的领导，将团的建设纳入党的建设工作整体格局，为做好青年工作创造良好的客观条件。另一方面，各级团组织要以创建五四红旗团组织为重要载体，大力加强自身建设，重点强化团的基层组织建设，配齐配强基层专兼职团干部队伍，落实好团干部待遇，建立健全团的各项规章制度，提高团干部素质，加强团员队伍建设，加大在青工中推优入党的工作力度。

 

3、不断创新和改进工作方式，增强青年思想政治工作的针对性。各级团组织要坚持围绕企业改革发展和青年成长成才，以创新创效活动为重要载体，大力开展青年读书、青年文明号、青年岗位能手、青年安全监督岗、青年突击队、青年志愿者、导师带徒等丰富多彩的生产服务活动，充分发挥报刊、网站、橱窗等阵地的作用，以邀请党政领导作报告，举办培训班、座谈会、演讲比赛、开展主题团日活动、征文比赛、参观学习活动等形式多样的主题教育活动，加强工作引导，改进创新创效和争优创先活动评比表彰方式，把活动重心下移，增强活动的吸引力，扩大活动的参与面。

 

要坚持把青年思想教育作为团的工作的主线，强化思想教育的效果，加强团员青年爱国主义、集体主义和艰苦奋斗、感恩回报精神的教育，加强形势任务教育，帮助他们了解改革，稳定心态，积极支持和参与改革；要更多地为他们实现抱复、展示才能搭建舞台，积极为他们呼吁和解决实际困难，引导他们树立正确的成才观，自觉维护企业改革、发展和稳定大局，在自身成才的同时为企业改革发展作贡献。

 

 

                                                                                       二00一三年九月二十八日

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